欢迎您登陆HRBar人力资源学院官网!  手机学习
刘建华 HR Bar人力资源学院院长
11门课程 12个文档 411个粉丝

职务头衔:HR Bar人力资源学院院长  惠智汇才管理咨询董事长

专业领域:人力资源体系设计、组织体系设计与优化、面试实战、商学院构建与课程开发、任职资格体系建设、绩效管理、销售类薪酬设计、非人力资源管理系列

职业经验:曾任迪信通集团人力资源总监,拥有超过13年成功的HR管理/人力资源研究/企业运营经验,还具有超过500天的公开课/企业内训工作经验,其培训的学员超过5000人次。国内/国际30余家公司提供过企业价值链梳理、人力资源体系建设、课程开发等方面的咨询服务。国内为数不多的“原创型”HR顾问专家之一“实战教学”和企业咨询的“贴身顾问辅导”模式。

擅长的领域:企业人效分析及人员能力评价,价值链设计与流程优化,组织设计/面试选拔,课程规划/开发/讲师培训,基于价值链的绩效体系设计,任职资格体系设计与开发。

风采视频
学员评价
总评价
5.0
2 次打分
        
验证码:
showMod:0
回到顶部
机构Code:hrbar